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IUL
Vereinigt Lebensmittel-, Landwirtschafts- und HotelarbeitnehmerInnen weltweit


Britische Coca-Cola Arbeitnehmer im Streik

An die IUL Web-Site geschickt am 27-Jul-2007

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Arbeitnehmer des Betriebs Wakefield der Coca-Cola Enterprises (CCE) in Gro�britannien verlie�en heute ihre Arbeitspl�tze, um in einen 48-st�ndigen Streik zu treten. Die der Sektion Amicus von Unite angeh�renden CCE-Arbeitnehmer in Wakefield verweigern seit dem 24. Juli alle �berstunden. Ein zweiter Streik ist f�r den 13. und 14. August vorgesehen. Coca-Cola Arbeitnehmer im CCE-Betrieb Milton Keynes, die der GMB angeh�ren, wollen sich dem Streik am 27. Juli anschlie�en.

Die Streikaktionen sind eine Reaktion auf die Weigerung des Unternehmens, �ber ein besseres Lohnangebot zu verhandeln. Die von CCE angebotene Lohnerh�hung um 2,5%, gekoppelt mit Teilk�rzungen der �berstundens�tze und Pr�mien, bedeutet eine reale Lohnk�rzung f�r die Arbeitnehmer.

Am 6. Juli stimmten Arbeitnehmer beider Betriebe mit �berw�ltigender Mehrheit f�r den Arbeitskampf. Der Streik zur Hochsaison im Sommer wird die Belieferung von Einzelhandelsgesch�ften, Superm�rkten, Automaten, Gastst�tten und Hotels mit Coca-Cola, Oasis, Dr. Pepper, Sprite und anderen CCE-Produkten beeintr�chtigen.

Wakefield ist eines der weltweit gr��ten Abf�ll- und Vertriebszentren, in dem 580 Arbeitnehmer in jeder Minute 6 000 Dosen und 1 650 Flaschen Coca-Cola Getr�nke produzieren. Milton Keynes besch�ftigt 215 Arbeitnehmer an acht Produktionsb�ndern und ist der zweitgr��te Produktionsbetrieb der CCE in Gro�britannien. CCE ist der weltweit gr��te Coca-Cola Abf�ller mit Betrieben in Nordamerika, Belgien, Frankreich, Luxemburg, Monaco und den Niederlanden.

Die IUL und ihre europ�ische Regionalorganisation EFFAT koordinieren die Unterst�tzung f�r die Aktionen in Gro�britannien durch Mitgliedsverb�nde, die Arbeitnehmer bei Coca-Cola vertreten.