Organizaciones sindicales de California conquistan primera reglamentación en los lugares de trabajo para el diacetil, peligroso ingrediente saborizante/Éxito en ámbito local pone de relieve fracaso de una reglamentación mundial

17 March 2011 News

Una prolongada presión sindical en pro de una  reglamentación en los lugares de trabajo para el diacetil – un saborizante de alimentos altamente tóxico – dio lugar a la introducción de una nueva y estricta norma laboral en el estado de California.

Parlamento Europeo vota en favor de impuesto a las transacciones financieras – ¡ahora a su puesta en ejecución!

16 March 2011 News

Los Miembros del Parlamento Europeo, en una elección que se celebró en Estrasburgo el 8 de marzo, votaron abrumadoramente, sin distinción de partidos, la adopción de la propuesta de los Eurosocialistas en favor de un impuesto a las transacciones financieras (ITF) como una alternativa a la austeridad.

¡El gobierno de Chile debe replantear la seguridad minera ya!

8 March 2011 Urgent Action

El 18 de octubre del año pasado – 4 días después que el último de los 33 mineros chilenos emergiera después de más de dos meses enterrados en la mina de cobre San José – el Presidente Piñera en una entrevista prometió revisar las estructuras de seguridad minera del país y ratificar el Convenio 176 de la OIT sobre seguridad minera en el curso de 90 días. Casi 5 meses después, nada de esto ha ocurrido.

La lucha por el convenio para trabajadoras/es del hogar de OIT se dirige a la ronda final – y necesita nuestro apoyo

7 March 2011 News

La discusión final sobre un Convenio OIT para Trabajadoras/es del Hogar se llevará a cabo del 1 al 17 de junio en la Conferencia Internacional del Trabajo en Ginebra  y es fundamental la acción sindical a fin de asegurar la adopción de un fuerte instrumento. Si bien se ganaron importantes batallas en las discusiones del año pasado, la esencia del proyecto del Convenio – proporcionar a las trabajadoras y trabajadores igualdad de derechos con los demás asalariados – fue recusada por empleadores y algunos gobiernos, incluida la UE.

Dia Internacional da Mulher: UITA e Anistia Internacional co-parceiros em favor de ação por trabalhadores agrícolas de Zimbábue

22 February 2011 News

A UITA e Anistia Internacional se uniram em uma medida de ação no Dia Internacional da Mulher 2011 para destacar a situação dos trabalhadores e trabalhadoras agrícolas de Zimbábue e da dirigente exilada do seu sindicato, Gertrude Hambira. Membros e dirigentes do General Agricultural and Plantation Workers’ Union of Zimbabwe - GAPWUZ (sindicato de trabalhadores agrícolas e de plantações de Zimbábue) enfrentam permanente perseguição, intimidação e violência pela polícia daquele país, capangas do partido de governo e 'veteranos de guerra' por motivo de seu trabalho em defesa dos direitos dos trabalhadores/as da agricultura.

Día Internacional de la Mujer: UITA y Amnistía Internacional coparticipan en favor de acción por trabajadores agrícolas de Zimbabwe

22 February 2011 News

La UITA y Amnistía Internacional se han unido en una medida de acción en el Día Internacional de la Mujer 2011 para poner de relieve la situación de los trabajadores y trabajadoras agrícolas de Zimbabue y de la exilada dirigente de su sindicato, Gertrude Hambira. Miembros y dirigentes del General Agricultural and Plantation Workers’ Union of Zimbabwe - GAPWUZ (organización sindical de trabajadores agrícolas y de plantaciones de Zimbabue) sufren permanente intimidación, hostigamiento y violencia por parte de la policía de  ese país, matones del partido gobernante y 'veteranos de guerra' debido a su trabajo en defensa de los derechos de los trabajadores/as agrícolas.

Nestlé Rusia viola derechos sindicales en venta de fábrica de chocolate Barnaul

10 February 2011 News

El 18 de diciembre de 2010 Nestlé Rusia anunció la venta de su planta confitera Altai, ubicada en Barnaul, en Rusia central. La fuerza de trabajo – que es parte de la venta – fue informada el día anterior.

¡Democracia ya!

7 February 2011 Editorial

El levantamiento democrático popular que se inició en Túnez y se extiende actualmente a través de África Septentrional y Medio Oriente ha sembrado el pánico, sorprendido e infundido inspiración. El pánico no se limita a aquellos con cuentas bancarias en monedas convertibles que buscan un refugio seguro para su dinero en efectivo, políticos que pugnan por un cómodo exilio y embajadas y ministerios de relaciones exteriores que indudablemente queman y destruyen las pruebas de su complicidad.

La UITA y FLOC lanzan campaña en pro de la justicia y para acabar con la impunidad en México

3 February 2011 Urgent Action

El 9 de abril del 2007, el organizador de FLOC, Santiago Rafael Cruz, de 29 años de edad, fue maniatado con cuerdas y azotado hasta su muerte en la oficina de FLOC en Monterrey. Cruz había llegado recién a México tras ser organizador de FLOC durante 4 años en EE.UU.

Revuelta social incentiva lucha contra el empleo eventual en Coca-Cola Túnez – sindicato negocia abolición de agencias de empleo

3 February 2011 News

La revuelta masiva en Túnez que sacó a Ben Ali del gobierno también cambió el equilibrio de poder dentro de las empresas. Los sindicatos jugaron un papel crucial de coordinación y organización en el alzamiento social. En la embotelladora tunecina de Coca-Cola, SFBT, los sindicatos han aprovechado la oportunidad para negociar la finalización del trabajo suministrado por agencias de empleo y disminuir la utilización abusiva de contratos de empleo precario.

Reglamentación de la UE sobre Capital Riesgo: Resultados y Perspectivas

18 January 2011 News

Luego de 18 meses de negociaciones, el Parlamento Europeo adoptó la primera reglamentación legislativa de la historia sobre capital riesgo mediante una Directiva obligatoria a fines del pasado año y entrará en vigor en el año 2013. ¿Qué hay en la misma para los trabajadores?

UGTT toma medidas de huelga en apoyo de protestas en Túnez

17 January 2011 News

El viernes, 14 de enero de 2011, los trabajadores y trabajadoras organizados en la UGTT (Unión General de Trabajadores Tunecinos), incluida la Federación de Alimentación y Turismo FGAT, afiliada a la UITA, participaron en una huelga general de dos horas de duración para protestar contra la violenta represión gubernamental por el levantamiento popular frente a los problemas económicos nacionales, el elevado desempleo y la corrupción de la familia presidencial.

Cuerpos doloridos, vidas deshechas – Trabajadores/as de Hyatt presentan quejas por lesiones en 8 ciudades de EE.UU.

2 December 2010 News

Los encargados de mantenimiento de piso de 12 hoteles Hyatt en 8 ciudades de todo EE.UU. presentaron quejas por lesiones ante la Occupation Health and Safety Agency -  OSHA (Administración de Seguridad y Salud Ocupacional federal) . El 18 de noviembre, delegaciones de defensores que empuñaban herramientas de trabajo de mantenimiento comparecieron en 10 hoteles Hyatt con el objeto de demostrar su respaldo a la acción de los encargados de mantenimiento de piso y poner de manifiesto la necesidad de subsanar los problemas.

La tasa de lesiones sufrida por los trabajadores/as estadounidenses de hoteles es 25% mayor que la de los trabajadores/as de servicios en general; entre los trabajadores/as de hoteles, los encargados de mantenimiento de piso, que son mayoritariamente mujeres, sufren las tasas más elevadas de lesiones y accidentes. Un artículo en la American Journal of Industrial Medicine publicado a principios de este año reveló que los encargados de mantenimiento de piso de Hyatt experimentan la tasa más elevada de lesiones de todos los hoteles estudiados – y duplican la tasa de lesiones de los menos afectados.

Hace cinco años, los estudios de ergonomía determinaron que levantar 12 o más camas de tamaño grande por día excede los límites federales de levantamiento de pesos. Las tasas de lesiones padecidas por los encargados de mantenimiento de piso se incrementaron fuertemente desde que Westin introdujo la competencia para colchones de gran tamaño con su ‘Heavenly Bed’ (‘Cama Celestial’). La proliferación de los colchones abultados (que a veces pesan más de 50 kilos) se ve acompañada por mayor número de almohadas y colchas más pesadas.

¿Generar dinero, pero no generar derechos? – ¡No más Nespresión!

30 November 2010 Urgent Action

¿Cuál es el ‘orden del día’ de Nestlé para su última presentación a los inversores? – ‘generar’ dinero en efectivo, crecimiento y ‘rendimiento total’ a través de sus ‘marcas multimillonarias’, con un énfasis especial en los mercados emergentes. Pero fracasó en cumplir con los derechos básicos de los trabajadores/as que fabrican los multimillonarios productos Nescafé en la fábrica de Panjang, en Indonesia.

Reunión mundial de UITA/Unilever analiza el empleo y los derechos

24 November 2010 News

El Secretario General de la UITA, Ron Oswald; un grupo representativo de afiliadas de la UITA procedentes de sus regiones; personal de las secretarías regionales y general; y un representante de ICEM se dieron cita con la dirección empresarial y regional de Unilever (incluyendo su Presidente Ejecutivo Paul Polman), en Londres los días 15 y 16 de noviembre, con el propósito de continuar su diálogo sobre asuntos primordiales, que abarcaron la política de empleo y los derechos sindicales.

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