Mondelez éprouve des difficultés à répondre à la demande des consommateurs pour des aliments sains

Mondelez, comme de nombreuses autres sociétés de produits de grande consommation, continue à tenter de répondre à la nouvelle demande des consommateurs pour des aliments frais, sains et biologiques. L’une des raisons des difficultés de Mondelez est que les grandes entreprises de ce genre sont souvent gérées de manière à dégager des gains financiers à court terme, et non comme des sociétés de l’alimentation et des boissons avec une vision à long terme.

Mondelez doit investir davantage dans l’innovation des produits, dans l’avenir de la société et de sa main d’œuvre. Au lieu de cela, les travailleurs/euses n’ont connu que des cessions, des fermetures de sites, l’externalisation de la production et des restructurations permanentes qui ont généré une anxiété permanente pour une main d’œuvre qui se consacre depuis de nombreuses années à Mondelez et aux sociétés qui l’ont précédée.

Les travailleurs/euses de Mondelez doivent être unis/es et organisés/es face à une société qui génèrent des bénéfices au moyen de cessions et de mesures improvisées de réduction des coûts, au lieu d’investir judicieusement dans sa main d’œuvre et une croissance durable. Contactez votre affiliée de l’UITA pour vous impliquer davantage et pour prendre connaissance des actions en vue de sauver les emplois de qualité chez Mondelez.