IUL:s arbete med Unilever har präglats av hårda konflikter, men processen har gett konkreta resultat. Under upptakten till mötet säkrade IUL och dess medlemmar på Kecap Bango – Unilevers samföretag i Subang i Indonesien – efter långvarig kamp fler än 600 nya direkta, fasta anställningar åt inhyrd personal och tillfälligt anställda.