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Finlande : accord entre PAM et Sodexo pour mettre en œuvre l'engagement conjoint pour la prévention du harcèlement sexuel

29 July 2019 News
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PAM, l'organisation affiliée finlandaise à l'UITA, a signé un accord avec Sodexo OY permettant la mise en œuvre de l'engagement conjoint entre l'UITA et Sodexo pour la prévention du harcèlement sexuel, datant de 2017. L'accord global encourage les syndicats et directions à négocier à l'échelle nationale des mesures pour sa mise en œuvre. L'accord en Finlande succède à celui signé l'année passée entre Sodexo et les organisations italiennes affiliées à l'UITA.

PAM souligne qu'une caractéristique spécifique au secteur des services est la fréquence avec laquelle les travailleurs-euses sont soumis-es au harcèlement sexuel exercé par la clientèle. En 2015, un sondage de PAM a montré que 45% des femmes et 16% des hommes en ont été victimes.

D'après cet accord, Sodexo s'engage à fournir des informations et organiser des formations à l'intention de l'équipe dirigeante et encadrante et à informer les employé-e-s actuel-le-s et futur-e-s de la politique de tolérance zéro. L'accord prévoit également des mesures de protection. PAM s'engage à éduquer et informer ses membres sur la manière de combattre le harcèlement sexuel.