Publicado: 29/11/2022

El Comité de la Agrupación Global Unions sobre personas trabajadoras' Capital (CWC), la red sindical internacional para el diálogo y la acción sobre la inversión responsable de capital personas trabajadoras , ha publicado un nuevo informe que describe por qué y cómo deben reaccionar los inversores en los casos en que las empresas infringen los derechos de personas trabajadorasa afiliarse a un sindicato y negociar colectivamente. "Prosperidad compartida: The Investor Case for Freedom of Association and Collective Bargaining" es el comienzo de un plan de compromiso a largo plazo de los participantes en la CWC, incluida la UITA, que promoverá la gestión de los inversores en el reconocimiento de los derechos laborales por parte de las empresas.

"Prosperidad Compartida" describe las responsabilidades de los inversores en materia de derechos humanos y expone los sólidos argumentos empresariales para respetar los derechos laborales fundamentales. El informe describe:

  • cómo se crea valor cuando personas trabajadoras ejerce sus derechos laborales, incluida la mejora de la diligencia debida de las empresas en materia de derechos humanos, las contribuciones positivas al rendimiento empresarial en ámbitos como la salud y la seguridad, la retención, la productividad y la diversidad, la equidad y la inclusión.
  • cómo cuando los inversores defienden los derechos laborales, también ayudan a mitigar los riesgos sistémicos asociados a la desigualdad y al débil crecimiento económico
  • cómo pueden los inversores elaborar directrices para integrar los derechos laborales en las políticas de inversión y aplicar prácticas de gestión de las inversiones que defiendan los derechos fundamentales de libertad sindical y negociación colectiva

El Secretario General de la UITA Sue Longley declaró: "personas trabajadoras' los fondos de pensiones son personas trabajadoras' salarios diferidos. La gente trabajó duro, se organizó y negoció por ese dinero, y ahora debemos asegurarnos de que el capital de personas trabajadoras' se invierta de manera que eleve nuestro compañeras y compañeros. Este informe muestra cómo pueden prosperar los fondos de pensiones sin dejar de respetar los derechos de personas trabajadoras".

personas trabajadorasLos fondos de pensiones son personas trabajadorassalarios diferidos. La gente trabajó duro, se organizó y negoció para conseguir ese dinero, y ahora debemos asegurarnos de que el capital de personas trabajadoras' se invierte de una forma que eleve nuestro compañeras y compañeros. Este informe muestra cómo pueden prosperar los fondos de pensiones sin dejar de respetar los derechos de personas trabajadoras.
Sue Longley, Secretaria General de la UITA