El 9 de diciembre, trabajadores y trabajadoras de la tienda de Starbucks en Elmwood, Nueva York, ganaron elecciones sindicales, uniéndose a la afiliada de la UITA, SEIU. Starbucks opera más de 8.000 tiendas corporativas en todo Estados Unidos y emplea a más de 200.000 personas. La campaña de sindicalización se inició en agosto, después de que trabajadores y trabajadoras comenzaran a movilizarse en torno a las elevadas cargas de trabajo, los problemas de salud y seguridad en el trabajo relacionados con la COVID, y los bajos salarios.
- La victoria se produce después de una intensa campaña anti sindical por parte de la corporación Starbucks, que incluyó el acoso, la intimidación y la presión personal del fundador de Starbucks, Howard Schultz, contra el sindicato.
- En respuesta a la victoria, los trabajadores y trabajadoras de la tienda de Elmwood piden ahora a Starbucks que firme el "Acuerdo de Starbucks para la Equidad y la Sostenibilidad", en el que se pide a la empresa que deje de interferir en futuros esfuerzos de organización sindical y que negocie de buena fe con los trabajadores y trabajadoras
- Starbucks ha anunciado recientemente que aumentará su salario mínimo a 15 dólares la hora para el próximo verano, una clara respuesta a la campaña Fight for 15 del SEIU
Lexi Rizzo, trabajadora de Starbucks de Nueva York y activista sindical, declaró: "Sólo hace falta un sindicato para romper el frente antisindical de Starbucks y demostrar lo que podemos hacer cuando nos mantenemos unidos. No puedo describir lo bien que se siente esta victoria".
