Plus de 50 jeunes travailleurs-euses de toutes les régions de l'UITA se sont réunis à Genève le 12 juin pour la deuxième Conférence des jeunes travailleurs-euses de l'UITA. La secrétaire générale de l'UITA s'est fermement engagée à accorder une place aux jeunes travailleurs-euses lors du Congrès de l'UITA.
- Des panélistes d'Indonésie, de Guyane, du Pakistan et des États-Unis ont discuté de la manière dont nous pouvons construire la culture mondiale de l'organisation et développer notre approche politique autour du travail des jeunes.
- Des panélistes du Belize, du Danemark, de la Thaïlande et de l'Ouganda ont débattu de la manière dont nous pouvons construire un réseau de jeunes travailleurs-euses leaders et encourager la représentation des jeunes travailleurs-euses au sein de l'UITA, des régions de l'UITA, parmi les affiliées et dans la sphère publique.
- La conférence a chargé le nouveau Comité des jeunes travailleurs-euses de l'UITA de structurer son travail autour de quatre piliers :
- S'organiser et grandir OU mourir (organisation du lieu de travail)
- Notre travail, notre avenir (formation, politique et lobbying)
- Construire un réseau de jeunes travailleurs-euses leaders
- Faire entendre notre voix (organisation interne)
- Un nouveau Comité des jeunes travailleurs-euses de l'UITA a été élu, avec 13 membres du comité venant du monde entier et l'équipe de direction suivante :
Président : Uroš Milivojević, GS PPI Nezavisnost, Serbie
1ère vice-présidente : Barbara Badaru, National Union of Plantation & Agricultural Workers, Ouganda
2e vice-présidente : Iqra Jamil, National Union of Plantation & Agricultural Workers, Pakistan
La génération la plus favorable aux travailleurs se lève. Nous nous attaquons à de grandes entreprises comme Starbucks et Marriott, et nous gagnons. L'avenir du mouvement syndical mondial est entre nos mains→ nous sommes prêts à créer un avenir où TOUS peuvent prospérer. #IUFGlobal pic.twitter.com/cJ7szImxI4
- UITA (@UITAglobale) 12 juin 2023
