Грубо нарушив национальные законы и международные трудовые стандарты, гарантирующие право работников на объединение, японская миллиардная транснациональная фруктовая компания Fyffes уволила всех постоянных работников-членов независимого профсоюза работников сельского хозяйства и филиала IUF , El Sindicato de Trabajadores de la Agroindustria y Similares (STAS).). Эти действия, по-видимому, являются прямым ответом на участие работников в деятельности профсоюза и представляют собой явную эскалацию со стороны компании в рамках длительной практики разгона профсоюзов и нарушения международных трудовых стандартов, которая сделала Fyffes знаковым случаем в жалобе, поданной профсоюзами Гондураса и AFL-CIO через трудовое отделение Соглашения о свободной торговле между Доминиканской Республикой и Центральной Америкой (CAFTA-DR).
В число 14 уволенных работников входят генеральный секретарь местного отделения STAS и три других сотрудника профсоюза, а также сотрудник лаборатории, который в начале этого года сообщил министру правительства о том, что вода, подаваемая работникам бахчевых, была заражена кишечной палочкой. Все уволенные члены профсоюза были постоянными сотрудниками, работавшими на производстве дынь, в лаборатории компании или в службе безопасности. Увольнение произошло всего через несколько месяцев после того, как более 500 человек вышли на митинг к компании и передали петицию, подписанную более чем 1000 сезонными работниками, с требованием подписать с профсоюзом Fyffes международное соглашение о трудовых правах.
Сайт IUF вместе с GLJ-ILRF присоединяется к STAS, осуждая увольнения и поддерживая требование рабочих о восстановлении на работе. Рабочие подали иски против Fyffes в Министерство труда Гондураса, которое начало проверки и расследования. STAS и глобальные союзники призывают компанию урегулировать и устранить последствия репрессий, включая следующие:
- Компания Fyffes должна немедленно восстановить на работе 14 несправедливо уволенных постоянных работников
- Компания Fyffes должна немедленно прекратить все формы антипрофсоюзных репрессий против работников, реализующих свои основные трудовые права
- Компания Fyffes должна возобновить переговоры и подписать обязательное соглашение о защите трудовых прав работников
"Увольнение компанией Fyffes постоянных сотрудников и членов STAS после того, как они отказались от переговоров с профсоюзом, имеет все признаки ответных антипрофсоюзных действий и является неприемлемым", - заявил Томас Мембреньо, организационный директор STAS и национальной федерации труда FESTAGRO.
