Publicado: 07/07/2021

Durante años, NagaWorld, el mayor centro turístico de Camboya, se ha negado a reconocer plenamente al sindicato Labour Rights Supported Union of Khmer Employees of NagaWorld (LRSU), afiliado a la UITA, que sigue luchando por mejorar los salarios, poner fin a la violencia y el acoso en el trabajo y aplicar los protocolos de seguridad relacionados a la COVID-19. Ahora NagaCorp está pagando generosamente a sus accionistas mientras despide a más de 1300 trabajadores y trabajadoras sin ninguna representación sindical y despidiendo a sus dirigentes y dirigentas sindicales.

  • LRSU ha presentado un conflicto laboral colectivo ante el Ministerio de Trabajo y Formación Profesional de Camboya con el apoyo de más de 2.000 miembros del sindicato
  • Dos mediaciones han concluido sin resultado alguno, ya que tanto el gobierno como el empleador se niegan a reconocer los derechos sindicales previstos en los Convenios 87 y 98 de la OIT

PULSE AQUÍ para enviar un mensaje a NagaWorld para que anule los despidos, respete los derechos sindicales y negocie con LRSU de buena fe.

La Secretaria General de la UITA Sue Longley declaró: "Los trabajadores y trabajadoras de NagaWorld han arriesgado sus vidas durante la COVID-19. Y una vez más, los accionistas son recompensados a espaldas de los trabajadores y trabajadoras a quienes la compañía trata como mano de obra desechable. No toleraremos esta flagrante violación de los derechos y llamamos a todas las afiliadas de la UITA a unirse a la lucha".

 

Los trabajadores y trabajadoras de NagaWorld han arriesgado sus vidas durante la COVID-19. Y una vez más, los accionistas son recompensados a espaldas de los trabajadores y trabajadoras a quienes la compañía trata como mano de obra desechable. No toleraremos esta flagrante violación de los derechos y llamamos a todas las afiliadas de la UITA a unirse a la lucha.
Sue Longley, Secretaria General de la UITA