Veröffentlicht: 11/11/2023

IUL hat die Verabschiedung der Leitlinien für menschenwürdige Arbeit in der Landwirtschaft durch den IAO-Verwaltungsrat begrüßt. Die Leitlinien wurden Anfang des Jahres von einem Expertenteam ausgehandelt, dem auch acht von IUL benannte Arbeitnehmervertreter aus allen Regionen angehörten.

Die Leitsätze sind zwar nicht verbindlich, stützen sich aber auf die internationalen Arbeitsnormen und andere wichtige IAO-Dokumente und legen die Grundsätze und Verfahren fest, die zur Förderung menschenwürdiger Arbeit in der Landwirtschaft erforderlich sind. Die Website IUL's BGLA hat einen Arbeitsplan entwickelt, um Regierungen und Unternehmen aufzufordern, die Leitlinien direkt in der Landwirtschaft und in landwirtschaftlichen Lieferketten anzuwenden. Zu den wichtigsten Erkenntnissen aus den neuen Leitlinien gehören:

  • In der Landwirtschaft, wo die Beschäftigten häufig vom arbeitsrechtlichen Schutz ausgeschlossen sind oder einen geringeren Schutz genießen als andere Arbeitnehmer, wurde die Anerkennung in den Leitlinien, dass "die Vereinigungsfreiheit und die wirksame Anerkennung des Rechts auf Kollektivverhandlungen zu den Rechten gehören, die zur Förderung der Demokratie und einer effizienten Verwaltung der Arbeit beitragen", von der Branchegruppe Landwirtschaftserbeiter der IUL (BGLA) begrüßt.
  • Da die Auswirkungen der Klimakrise direkt auf den Feldern und Plantagen zu spüren sind, geben die Leitlinien nützliche Hinweise auf Maßnahmen für einen gerechten Übergang, einschließlich der Umlenkung von Subventionen und der Ausrichtung steuerlicher Anreize auf Nachhaltigkeitsziele und die Förderung der Agrarökologie
  • 70 % aller Kinderarbeit findet in der Landwirtschaft statt. Die Leitlinien fordern die Regierungen auf, die zugrunde liegenden Ursachen zu bekämpfen, indem sie Vorschriften einführen, die Praktiken einschränken, die Kinderarbeit begünstigen, wie etwa Akkordlohnsysteme
  • Die Leitlinien behandeln umfassend Gleichstellungsfragen, einschließlich sexueller Belästigung, Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz sowie sozialen Schutz.
Die internationalen Arbeitsnormen und die grundlegenden Prinzipien und Rechte bei der Arbeit sind von wesentlicher Bedeutung für einen auf Rechten basierenden und auf den Menschen ausgerichteten Ansatz bei der Entwicklung des Agrar- und Ernährungssektors, der auf die sich verändernden Muster in der Arbeitswelt reagiert, Arbeitnehmer schützt und nachhaltige Unternehmen und Wirtschaftseinheiten fördert.
IAO-Leitlinien für die Förderung menschenwürdiger Arbeit im Agrar- und Ernährungssektor